Biogen 于 9 月份刚刚完成了对 Reata Pharmaceuticals 的收购。现在，100 多名 Reata 员工正在失业，因为他们的角色已经被马萨诸塞州大型生物技术公司覆盖了。
完成对 Reata Pharmaceuticals 的收购两周后，合并后的公司正在裁员。
在最近发给德克萨斯州官员的工人调整和再培训通知(WARN) 中，Reata 表示将裁员 113 个职位。裁员将于下月底生效。
美国证券交易委员会提交的一份年度文件 (PDF) 显示，Reata 今年年初雇用了 321 名员工，因此此次裁员将影响被收购公司约三分之一的员工。
百健 (Biogen)于 7 月签署了对 Reata 的收购协议，收购了潜在的重磅炸弹 Skyclarys，该药物已获得 FDA 批准用于治疗罕见的遗传性神经系统疾病 Friedreich 共济失调。两家公司于九月完成了交易。
在宣布交易时，百健（Biogen）首席执行官 Chris Viehbacher 表示，他的公司将能够利用其脊髓性肌萎缩症药物 Spinraza 和新批准的肌萎缩侧索硬化症疗法 Qalsody 的商业团队来帮助营销 Reata 的 Skycrys。
百健（Biogen）发言人在一封电子邮件中表示，此次裁员将影响“百健（Biogen）现有协同效应的职位，例如一般服务和行政服务”，以及一些开发人员。
该发言人补充道：“话虽如此，我们仍保留了那些对 Skyclarys 的推出至关重要的同事，以确保患者不会受到干扰。”
尽管百健（Biogen）为 Reata 斥资数十亿美元，但这家制药商仍在裁员。今年夏天，百健 (Biogen)表示，到 2025 年将再裁员约 1,000 个，以期每年节省数亿美元。
与此同时，百健（Biogen）并不是唯一一家签署生物制药收购协议，然后又在被收购公司裁员的公司。
CSL Vifor 就是最好的例子，该公司上个月公布了到 10 月底在加州裁员 85 名员工的计划。一位发言人表示，澳大利亚 CSL 去年 8 月完成了对 Vifor 117 亿美元的收购，随后，合并后的公司启动了一项战略审查，促使 CSL Vifor 的美国商业集团发生了变化。
吉利德科学公司和默克公司在 2022 年都采取了类似的举措。
去年 3 月，吉利德宣布计划在几年前以 210 亿美元收购 Immunomedics 的前总部解雇100 多名员工。
默克公司则在马萨诸塞州剑桥解雇了Acceleron 的一批员工，就在几个月前，默克公司与总部位于波士顿的 sotatercept 开发商达成了 115 亿美元的交易，sotatercept 是一种潜在的一流肺动脉高压疗法。

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